unbefristet und in Vollzeit (39 Stunden/Woche bei
Tarifbeschäftigten) gesucht. Die zu besetzende Stelle ist grundsätzlich
für Teilzeitbeschäftigte geeignet.
Das Kommunale Rechenzentrum Niederrhein (KRZN) gehört zu den zehn größten kommunalen IT-Dienstleistern Deutschlands. Wir versorgen am Niederrhein und im Rheinland mehr als 18.000 Büroarbeitsplätze in den Rathäusern und Kreisverwaltungen mit jeder Form kommunaler Informationstechnik.
Krisensicherer Vollzeit-Job mit flexiblen Arbeitszeiten und Home-Office
unbefristetes Arbeitsverhältnis mit Altersvorsorge
Eingruppierung bis in die Entgeltgruppe 11* (TVöD-V,
Bereich IT)
kostenfreie Parkplätze und Lademöglichkeiten für E-Autos und -Bikes
umfangreiches
Fortbildungs-
angebot
Wir sind Mitglied im Unternehmensnetzwerk "Erfolgsfaktor Familie"
Sie haben
Freude an Geodaten und Geodatendiensten? Die Zusammenarbeit mit
Anwendern bei der Lösung von Fragestellungen und neuen Aufgaben
motiviert Sie? Anwendungen zu konfigurieren und konzeptionell
mitzugestalten fasziniert Sie?
Dann haben wir etwas für Sie.
Als
Teil unseres Teams sind Sie für die Betreuung und Weiterentwicklung von
Komponenten der Geodateninfrastruktur im Verbandsgebiet sowie für die
Bereitstellung von Daten über standardisierte Dienste und Schnittstellen
zuständig. Gemeinsam machen wir das Verbandsgebiet durch die
Bereitstellung von Geodaten, Geodatendiensten und innovativen
Anwendungen digital erlebbar.
Sie werden im Servicebereich „Boden“ an unserem Standort in Kamp-Lintfort und auf Wunsch zusätzlich im Homeoffice eingesetzt.
Dabei erwarten Sie folgende Aufgaben:
Bitte übermitteln Sie uns Ihre Bewerbung bis spätestens
16.02.2025 elektronisch über unser Bewerberportal. Klicken Sie hierzu
auf den Button "Online-Bewerbung" und laden Sie Ihre aussagekräftigen
Bewerbungsunterlagen hoch.
Bei Fragen melden Sie sich gerne telefonisch bei Frau Thäsler,
02842 – 90 70 647.
Das KRZN verfügt über
einen Gleichstellungsplan und verfolgt das Ziel der beruflichen
Gleichstellung von Frauen und Männern gemäß Landesgleichstellungsgesetz
NRW. Wir freuen uns auf Bewerbungen von Frauen und werden sie
entsprechend den Regelungen des Landesgleichstellungsgesetzes
berücksichtigen. Der Bewerbung schwerbehinderter bzw. gleichgestellter
behinderter Menschen wird bei sonst gleicher Eignung der Vorzug gegeben.