Auch für Ihre Karriere

Wir sind das Bundesamt für Kartographie und Geodäsie (BKG). Wir sorgen dafür, dass Ihr Navi immer den richtigen Weg findet und versorgen Deutschland mit Geodaten. Unsere Produkte sind die Problemlöser für Umwelt, Klima, Sicherheit und Infrastruktur und unterstützen u. a. das Technische Hilfswerk oder die Bundespolizei bei der Bewältigung ihrer Aufgaben.

Starten Sie Ihre Karriere im Bundesamt für Kartographie und Geodäsie!

Für unser Team im Referat GD 3 (Qualitätsmanagement und Integration) suchen wir am Standort Frankfurt a. M. zum frühestmöglichen Zeitpunkt und befristet bis zum 31.12.2028 eine/n

Projektmanager/in (m/w/d) Geodatenintegration

Entgeltgruppe 13; Kennziffer: GD3/31/2024

Ihre Aufgaben sind:

  • Entwicklung eines innovativen Produktionsprozesses für nationale und pan-europäische Georeferenzdaten im Großmaßstab mit europäischen Partnern
  • Projektmanagement mit entsprechender Projektdokumentation im nationalen und internationalen Kontext
  • Konzeptionelle Entwicklung der technischen Produktionsschnittstellen und -prozesse sowie Weiterentwicklung einer Webanwendung zur Begleitung und Dokumentation des Produktionsprozesses
  • Weiterentwicklung der Geodatenverarbeitungsroutinen zur Datenintegration und Qualitätskontrolle der Datensätze

Sie bringen mit:

  • Abgeschlossenes Studium (Dipl.-Ing. [Uni]/Master) der Fachrichtung Geoinformatik/Geographie/Vermessungswesen oder eines vergleichbaren Studiengangs
  • Erfahrungen in Projektarbeit und Kenntnisse moderner Projektmanagementmethoden sowie Kenntnisse in der Handhabung und Modellierung von Geodaten
  • Gute Kenntnisse in GIS Software, speziell ArcGIS der Firma ESRI
  • Erfahrungen in Geodatenprozessierung mit Python und FME sowie grundlegende Kenntnisse von User Experience Design und APIs sind vorteilhaft

Was uns noch wichtig ist:

  • Gutes mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen in der deutschen Sprache (mindestens B1-Niveau)
  • Lösungsorientiertes Handeln und Freude an Teamarbeit
  • Gute Kommunikationskompetenz
  • Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen

Was wir Ihnen bieten:

  • Eine Eingruppierung in die Entgeltgruppe (EG) 13 TVöD (Bund) bei Vorliegen der entsprechenden Qualifikationen, Anerkennung einschlägiger Berufserfahrung bei der Stufenzuordnung
  • Tarifliche Sonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
  • Mobiles Arbeiten bis zu 80 %
  • Flexible Arbeitszeitgestaltung ohne Kernarbeitszeiten und bis zu 24 Tagen im Jahr Zeitausgleich
  • 30 Tage Erholungsurlaub und die Möglichkeit, Resturlaub bis zum Ende des folgenden Jahres mitzunehmen; zusätzliche arbeitsfreie Tage am 24.12. und 31.12.
  • Individuelle Teilzeitbeschäftigung
  • Umfassende Einarbeitung und ein breites Fort- und Weiterbildungsangebot zur persönlichen und fachlichen Qualifikation
  • Feel-fit-Angebote (u. a. Gesundheitskurse, Sitz-Steh-Dynamik am Büroarbeitsplatz, GymPass, kostenlose Impfangebote)
  • Unterstützung bei der Suche von Kinderbetreuungsplätzen oder einer Notfallbetreuung für pflegebedürftige Angehörige
  • Arbeitgeberzuschuss (23,28 € monatlich) zum DeutschlandJobTicket
  • Unterstützung bei der Wohnungssuche und Zugang zu gesondertem Wohnungskontingent (ggf. auch Umzugskostenerstattung)

Wir haben Sie überzeugt?

Dann sind wir gespannt auf Ihre Bewerbung. Bitte senden Sie Ihren Lebenslauf und gerne auch schon Ihre Zeugnisse unter Angabe der Kennziffer GD3/31/2024 bis zum 05.01.2025 per E‑Mail an: bewerbungen@bkg.bund.de

Jetzt bewerben

Als persönliche Ansprechpartnerin steht Ihnen Frau Müller, Referat Z 1, Tel.: +49 69 6333‑451 gerne zur Verfügung.

Unser Auswahlverfahren sieht wie folgt aus:

  • 1

    Eingangs­bestätigung:

    Ihre Bewerbung ist bei uns eingegangen.

  • 2

    Ende der Bewerbungsfrist:

    Wir treffen eine Vorauswahl (Dauer ca. eine Woche)

  • 3

    Sie interessieren uns:

    Einladung zum Vorgespräch

  • 4

    Vorstellungs­gespräch (in deutscher Sprache):

    voraus­sichtlich in KW 4/5 2025

  • 5

    Eine Woche später:

    Einstellungs­entscheidung

Wir freuen uns auf Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten und Geschlechter. Diversität und Chancengleichheit sind bei uns ein fester Bestandteil der Personalpolitik. Wir möchten Frauen ausdrücklich ermutigen, sich zu bewerben. Bewerbungen schwerbehinderter und ihnen gleichgestellten Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Es wird lediglich ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt.

Weitere Informationen zum BKG erhalten Sie im Internet unter www.bkg.bund.de

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