Auch für Ihre Karriere

Wir sind das Bundesamt für Kartographie und Geodäsie (BKG). Wir sorgen dafür, dass Ihr Navi immer den richtigen Weg findet und versorgen Deutschland mit Geodaten. Unsere Produkte sind die Problemlöser für Umwelt, Klima, Sicherheit und Infrastruktur und unterstützen u. a. das Technische Hilfswerk oder die Bundespolizei bei der Bewältigung ihrer Aufgaben.

Starten Sie Ihre Karriere im Bundesamt für Kartographie und Geodäsie.

Für unser Team im Referat G 4 (Metrologie der Schwere) suchen wir am Standort Leipzig zum frühestmöglichen Zeitpunkt und dauerhaft eine/n

Wissenschaftliche/n Mitarbeiter/in (m/w/d)

Entgeltgruppe 13 TVöD Bund; Kennziffer: G4/25/2024

Ihre Aufgaben sind:

  • Weiterentwicklung des Deutschen Schweregrundnetzes (DSGN)
  • Mitarbeit bei der Realisierung des Internationalen Terrestrischen Schwerereferenzrahmens (ITGRF) der IAG
  • Analyse und Interpretation von langfristigen Änderungen der Schwerebeschleunigung
  • Einführung der Quantengravimeter des BKG in die Praxis
  • Entwicklung von Software zur Auswertung und Dokumentation von Schweremessungen

Sie bringen mit:

  • Abgeschlossenes Studium (Uni/Master) der Geodäsie oder einer vergleichbaren geowissenschaftlichen Fachrichtung
  • Fähigkeit zur vertieften wissenschaftlichen Arbeit, vorzugsweise durch Promotion nachgewiesen
  • Vertiefte Kenntnisse in der Auswertung, Analyse und Interpretation von Schweremessungen sind von Vorteil
  • Sehr gute Kenntnisse in mindestens einer höheren Programmiersprache bzw. Software zur numerischen Analyse, vorzugsweise Python

Was uns noch wichtig ist:

  • Gutes mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen in der deutschen (B2-Niveau aufwärts) und der englischen Sprache
  • Eigenständige Arbeitsweise
  • Gutes Organisationsgeschick und Freude an Teamarbeit
  • Bereitschaft zu Dienstreisen im In- und Ausland

Was wir Ihnen bieten:

  • Eine Eingruppierung bis in die Entgeltgruppe (EG) 14 TVöD (Bund) bei Vorliegen der entsprechenden Qualifikationen sowie Anerkennung einschlägiger Berufserfahrung bei der Stufenzuordnung
  • Tarifliche Sonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
  • Mobiles Arbeiten bis zu 80%
  • Flexible Arbeitszeitgestaltung ohne Kernarbeitszeiten und bis zu 24 Tagen im Jahr Zeitausgleich
  • 30 Tage Erholungsurlaub (bei 5-Tage-Woche) und die Möglichkeit, Resturlaub bis zum Ende des folgenden Jahres mitzunehmen; zusätzliche arbeitsfreie Tage am 24.12. und 31.12.
  • Individuelle Teilzeitbeschäftigung
  • Umfassende Einarbeitung und ein breites Fort- und Weiterbildungsangebot zur persönlichen und fachlichen Qualifikation
  • Feel-fit Angebote (u.a. Gesundheitskurse, Sitz-Steh-Dynamik am Büroarbeitsplatz, GymPass, kostenlose Impfangebote)
  • Unterstützung bei der Suche von Kinderbetreuungsplätzen oder einer Notfallbetreuung für pflegebedürftige Angehörige
  • Arbeitgeberzuschuss (23,28 € monatlich) zum DeutschlandJobTicket
  • Möglichkeit einer späteren Verbeamtung
  • Unterstützung bei der Wohnungssuche und Zugang zu gesondertem Wohnungskontingent (ggf. auch Umzugskostenerstattung)

Wir haben Sie überzeugt?

Dann sind wir gespannt auf Ihre Bewerbung. Bitte senden Sie Ihren Lebenslauf und gerne auch schon Ihre Zeugnisse unter Angabe der Kennziffer G4/25/2024 bis zum 27.10.2024 per E‑Mail an folgende E‑Mail‑Adresse: bewerbungen@bkg.bund.de

Jetzt bewerben

Als persönliche Ansprechpartnerin steht Ihnen Frau Parlov, Referat Z 1, Tel.: +49 69 6333‑4179 gerne zur Verfügung.

Unser Auswahlverfahren sieht wie folgt aus:

  • 1

    Eingangs­bestätigung:

    Ihre Bewerbung ist bei uns eingegangen.

  • 2

    Ende der Bewerbungsfrist:

    Wir treffen eine Vorauswahl (Dauer ca. eine Woche)

  • 3

    Sie interessieren uns:

    Einladung zum Vorgespräch

  • 4

    Vorstellungs­gespräch (in deutscher Sprache):

    voraus­sichtlich in KW 45/46

  • 5

    Eine Woche später:

    Einstellungs­entscheidung

Wir freuen uns auf Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten und Geschlechter. Diversität und Chancengleichheit sind bei uns ein fester Bestandteil der Personalpolitik. Wir möchten Frauen ausdrücklich ermutigen, sich zu bewerben. Bewerbungen schwerbehinderter und ihnen gleichgestellten Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Es wird lediglich ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt.

Weitere Informationen zum BKG erhalten Sie im Internet unter www.bkg.bund.de

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